Jak inaczej odbieramy różne zagrożenia

0

Rozmowa o tym, jak ci sami ludzie, którzy nie wierzyli wiadomościom o pandemii, a nawet nie chcieli nosić masek, dziś gotowi są wyjeżdżać z Polski z obawy przed wojną. Od czego zależy nasza wiara w przekazy informacyjne. Jak kierować swoim świadomym postrzeganiem rzeczywistości i kreowaniem świata, który nam służy.

W tym tygodniu dla naszych Subskrybentów:

  • Wtorek: Wtorek. W kwestii obowiązków domowych.
    Dzień ogólnorozwojowy.Tym podkastem odpowiadam na pytanie jednej z osób z mojej Społeczności na kanale YouTube. Zapytała jak sprawić, aby rodzina nas doceniała i aby odciążyć się od domowych obowiązków. Wiele kobiet ma takie pragnienia, a zatem wierzę, że odcinek będzie chętnie słuchany.
  • Czwartek:  Rozwój w biznesie. Alfabet Kobieta i Biznes.
    Dzień życia zawodowego. Rozwój jest podstawą biznesu, jednak rozwój wpleciony w ogólną wizję własnego życia. Ważne jest skąd pochodzi sama idea rozwoju i w jaki sposób się ją realizuje. Istotne jest też to, aby w rozwoju biznesu nie zapominać o swoim własnym, osobistym rozwoju. Te dwa watki rozwojowe sa ze soba nierozłącznie związane.
  • Piątek: Czasem nie warto dalej analizować.
    Dzień słów i sentencji.  Są przysłowia które o tym mówią. Oba nieco inaczej. Jakie to przysłowia dowiesz sie z audycji. Odniosę się również do tego na ile sprawdzają się one we współczesnym życiu.
  • Sobota: Każdy chce być ważny. Dzieci też.
    Dzień dla Rodziców ale nie tylko. Dzieci chcą być ważne, chcą to czuć. Mówienie im tego nie wystarczy, trzeba okazywać to codziennie. W jaki sposób pokazujemy dzieciom, że są ważne i w jaki sposób uczymy je tego, że mają prawo tego oczekiwać? Ten podkast jest właśnie o tym.

Zapraszamy do subskrypcji naszego podcastu.

Można nas już słuchać na wszystkich platformach lub po prostu poszukaj  “Żyjmy coraz lepiej” w Twoim ulubionym programie do słuchania podcastów. (Kanał RSS).

Oferujemy również możliwość subskrypcji przez email. Jeżeli chcesz dostawać powiadomienia mailem o kolejnych odcinkach to powiedz nam o tym wypełniając tutaj krótki formularz.

 

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here